如果你向劳动行政部门(如劳动管理监察大队)投诉中介不发工资的问题后,他们未能及时处理,你可以依据《劳动争议调解仲裁法》的相关规定,直接申请仲裁。仲裁是处理劳动争议的法定程序之一,若仲裁机构也未能在合理时间内给出裁决,你可以在拿到仲裁书后的15天之内,依据《民事诉讼法》向法院提起诉讼,以维护自己的合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫除了向劳动行政部门举报和直接申请仲裁外,你还可以尝试以下途径解决中介不发工资的问题:1.寻求工会帮助,工会通常会提供法律咨询和援助;2.联系当地劳动保障部门或人力资源社会保障局,他们可能提供更具体的指导;3.在社交媒体或行业论坛上曝光此事,引起公众关注,有时也能促使中介尽快解决问题。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度看,中介不发工资可能面临以下法律责任:1.支付劳动者应得的工资报酬;2.加发相当于工资报酬百分之二十五的经济补偿金;3.若构成拒不支付劳动报酬罪,还可能被追究刑事责任。这些法律责任旨在保护劳动者的合法权益,维护社会稳定和公平正义。
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